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       凱旋供熱公司為落實集團“大干70天、推動新發展”攻堅行動實施方案的工作部署，進一步加強職工隊伍建設、服務素質、技術能力、創新意識。全體人員齊心協力緊跟集團公司的發展步伐，以高效率、高標準、高質量完成此次“大干70天、推動新發展”攻堅行動任務。

       落實落細責任包保，把握攻堅行動方向

       “大干70天、推動新發展”攻堅行動期間，集團黨委書記、董事長陳瑞多次到包保責任單位凱旋公司進行督導調研，問詢職工工作中存在的實際困難，叮囑大家炎炎夏日工作要注意防暑降溫，保護好人身安全。她強調，本次“大干70天、推動新發展”攻堅行動意義重大，要通過換熱站設備設施檢修及閥門井維修保養，充分保障今冬供熱平穩運行；要全面推動供熱經營管理工作，切實做好供熱面積核查、陳欠熱費催繳，加大供暖期稽查力度，確保熱費顆粒歸倉；要充分做好黨員干部職工的思想工作，廣泛調動積極性，營造攻堅克難、奮勇爭先的良好氛圍；要鼓勵職工多維度學習，多角色鍛煉，工作中形成崗位互補；要在攻堅行動中發現并培養人才，秉承“有用即是才”的理念，為集團公司高質量發展提供人才保障。

       結合集團“大干70天、推動新發展”攻堅行動，凱旋公司根據實際情況制定了“大干70天”工作實施方案并召開了動員大會，成立攻堅行動包保小組和黨員突擊隊，組員為黨員干部，對各中心站進行責任包保。

       加強設備維修保養，杜絕生產故障發生

       凱旋公司始終堅持檢修每一處設備，即做到能修的不更換、更換的必須保證質量的工作原則，共計檢修換熱站32座（標準11座，普通21座），檢修閥門井454座（標準146座，普通308座）。旭陽小區更換主線閥門52臺并增加閥門井9座，各站內更換一次網閥門14臺，計劃更換水泵10臺，現已安裝5臺，剩余5臺，預計月底前全部完工。

       重點推進東泰公司中環八區撤并工作，按照集團公司撤并方案要求，凱旋公司負責三臺泵和一臺除污器的拆卸與安裝工作，現已全部調整安裝到位。

       強化大修技改工作，自行維修項目精細化

       2021年大修技改共計28項，其中更換直埋管線共7項、地溝及立杠管線同時更換共4項、更換架空管線共2項、更換立杠管線共4項、更換地溝管線共8項、分戶改造共3項。已完成25項。自行大修技改項目共7項，材料費38.2萬元，現已全部完工。

       二次網夏季施工時，凱旋公司加強了對現場的勘察，為工程留下影像資料，對于出現的部分施工不合理性，以及實際施工面臨的困難，及時做好溝通，以確保現場施工安全規范。

       夯實經營收費責任，嚴細面積普查工作

       凱旋公司針對陳欠費用的用戶，以實地走訪、電話催收、張貼催費通知單等多種形式進行熱費催收工作，截至9月已收繳陳欠熱費96014.78元。對轄區內的門市房、居民樓（閣樓和地下室）、公建等進行走訪，實地測量樓體面積，計算每層供熱面積，記錄層高、戶數等，逐層與落位圖進行校對。除現有面積測繪表外，已普查樓體294棟，普查率達到95%。

       加強職工安全培訓，及時消除安全隱患

       凱旋公司始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。在大干70天活動期間，共更換老舊隱患防盜門8扇、換熱站水道3處，處理換熱站漏水13處、隱患閥門井45座，改造換熱站照明13座，積水坑添加護欄19個。

       同時，對4個中心站安全檢查三次，安全理論培訓一次，消防演練二次（含滅火一次，逃生一次），防汛演練一次，有限空間演練一次。并重新細化了各項安全管理制度，針對較大危險的施工項目，編制安全施工方案，能有效預防安全事故的發生，確保生產安全無事故。

       齊抓共管強黨建，為民服務辦實事

       在開展“我為群眾辦實事”實踐活動中，凱旋黨支部始終以“服務民生、和諧供熱”為服務宗旨，把百姓的大小事情當成自己的事情來辦，經常與社區、物業溝通交流，實地走訪投訴用戶，看望轄區的孤寡老人，為特殊用戶免費維修供暖設施等。

       2020-2021年采暖期共計投訴用戶378戶，已完成二次電話或入戶回訪。凱旋黨支部班子成員走訪社區5次、寬城區住建局1次。針對困難用戶改造室內設施10次，解決疑難用戶8次。落實“讓用戶只跑一次”，截至2021年9月10日，經營科在小區發放供熱信息卡，簽訂供熱合同24952戶，簽訂率達到66%。

       強化素質能力培訓，提升業務工作水平

       凱旋公司參加集團培訓1次，凱旋與西安、富豐分公司客服工作經驗交流1次，開展預算軟件的實操培訓1次，CAD制圖軟件的繪制實操培訓1次，生產、設備科室自學了新材料施工工藝注意事項1次，實地學習供熱二次網直埋、立杠管網敷設的技術規范1次。

       堅持“以人為本”，完善后勤保障工作

       在“大干70天、推動新發展”攻堅行動期間，凱旋公司辦公室調整伙食標準，以科學營養為主，葷素搭配為輔，既保障職工餐后有水果，又保障職工干活中有降暑飲品。 

       為加強各科室辦事效率和電腦使用壽命，辦公室主動調整和維護電腦共4次，更改電話線路2部，確保通訊設備通暢。

       在集團黨委的正確領導下，“大干70天、推動新發展”攻堅行動圓滿結束，接下來，凱旋公司要以“大干70天”為起點，堅持做好“回頭看”工作，持續完善檢修設備和大修技改工作的進度，扎實做好職工思想政治工作，充分發揮黨員干部先鋒模范帶頭作用，樹立“我是凱旋人，凱旋是我家”的主人翁意識，凱旋公司將不辱使命、再接再厲，確保2021-2022年度采暖期各項工作順利完成！